Stellenangebote

Der Markt Ebensfeld sucht für den gemeindlichen Bauhof einen

Hausmeister / Feuerwehr-Gerätewart (m/w/d)

vollzeit / unbefristet / zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Das Aufgabengebiet umfasst folgende Bereiche:

• Wartungs- und Reparaturarbeiten an den gemeindlichen Liegenschaften inkl. Außenanlagen
• Kontrolle der Reinigungsdienstleistungen
• Schlüsselverwaltung
• Betreuung bei Veranstaltungen
• Mitarbeit im Bauhof
• Winterdienst
• Unterstützung des Hausmeisters in der Schule bzw. Dreifachturnhalle
• Durchführung und Organisation der Schlauch-, Geräte- u. Ausrüstungspflege im Bereich Feuerwehr
• Unterstützung der ehrenamtlichen Gerätewarte der Ortsfeuerwehren im Gemeindegebiet zur Aufrechterhaltung der Einsatzbereitschaft

Folgende Qualifikationen sollten Sie mitbringen:

• eine handwerkliche Berufsausbildung (vorzugsweise Elektriker oder Schlosser)
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative, selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten
• Führerschein der Klassen B, C, CE
• Hohe Einsatzbereitschaft und körperliche Belastbarkeit
• EDV-Grundkenntnisse
• Bereitschaft zum Dienst an Wochenenden und Feiertagen sowie in der Nacht

Wir bieten Ihnen:

• ein krisensicheres Dauerarbeitsverhältnis
• einen interessanten und abwechslungsreichen Aufgabenbereich
• ein TVöD-Beschäftigungsverhältnis mit den üblichen Sozialleistungen wie Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
• die i-gb Card für Ermäßigungen bei gesundheitlichen Aktivitäten
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• familienfreundliche Arbeitszeiten

Weitere Auskünfte erteilt Herr Walter unter Tel.: 09573/9608-14.

Bei Interesse senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 24.09.2021 an den Markt Ebensfeld, Herrn Walter, Rinnigstr. 6, 96250 Ebensfeld oder per e-mail an:
tbswltrbnsfldd

Für den Wertstoffhof in Ebensfeld wird eine Aufsicht gesucht. Bei Interesse wenden Sie sich bitte an das Rathaus Ebensfeld, Tel. 09573/96080 oder an die Abfallwirtschaft im Landratsamt, Tel. 09571/189030.

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

um für die zu besetzende Stelle den/die bestmögliche(n) Bewerber(in) auswählen zu können, benötigen wir mit Ihren Bewerbungsunterlagen auch personenbezogenen Daten von Ihnen. Diese Daten werden von uns zur Bewerberauswahl verarbeitet.

Schriftlich bei uns eingegangene Bewerbungsunterlagen werden von uns 6 Monate nach der Mitteilung des Auswahlergebnisses datenschutzkonform vernichtet. Elektronisch eingegangene Bewerbungsunterlagen werden von uns gespeichert und 6 Monate nach der Mitteilung des Auswahlergebnisses datenschutzkonform gelöscht. Sollten wir die Bewerbungsunterlagen für eine möglicher spätere Stellenbesetzung weiter verarbeiten wollen, so werden wir dies nur mit Ihrer Einwilligung tun. Hierzu setzen wir uns gesondert mit Ihnen in Verbindung.

Bitte haben Sie dafür Verständnis, dass Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen nicht zurückgesandt werden.

Bei der Übermittlung von Bewerbungsunterlagen mittels E-Mail bitten wir unsere Hinweise zur E-Mail-Sicherheit auf unserer Homepage unter folgendem Link  zu beachten!